Cas d'usage

Du changement des mentalités au changement de comportements grâce au eDoing

Cas d'usage Sodexo

Résultats

4,8/5

satisfaction client

+60%

de taux d'usage

Le projet

Sodexo  traverse  une  mutation  profonde  avec  un  changement  de  près  de  100%  du  business  vers  le  digital  en  2  ans.  Plus  qu’une  transformation  business, c’est  une  transformation des mentalités et des comportements qu’il faut opérer. Pour cela, Sodexo a choisi d’ajouter un volet de eDoing dans son programme Shake my mind.

Retours clients

«J’ai été immédiatement convaincue par l’approche du eDoing. C’est ce qu’il manquait à ce programme. J’ai choisi de travailler avec Fifty et la collaboration a été extrêmement fluide. Le programme est en route et les premiers résultats sont enthousiasmants. »

Gergana YORDANOVA, Global Talent and Development Director - Sodexo Benefits and Rewards

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